守护升级！大连派出所职能转变

● 依托“情报、指挥、行动”一体化运行机制，有效降警情、控发案、除隐患。

● 大力推进民意警务、主动警务，用“痛快办事”的温度提升群众的满意度。

● 综合运用实战练兵、集中培训等多种形式，提高派出所民警矛盾化解、要素管控、处警办案、群众工作“四种能力”。

在6月25日全市公安机关加强派出所工作推进会议上，全市公安机关按照“市县主战、派出所主防”的改革定位，部署开展新一轮“三年行动计划”，进一步推进全市派出所标准化建设，有效降警情、控发案、除隐患，实现社会治安良性循环。

聚焦“基层提振”

深度优化保障派出所运转体制机制

青泥洼桥地处大连市金融、商贸、旅游、交通、市民出行的中心地带，平时人均日流量在6万人次左右，重大节日和旅游高峰期时人流量可达每日20万人次，中山公安分局青泥洼桥派出所结合辖区特点，大力推行商圈警务模式，近年来先后为群众成功找回价值10万元钻石饰品、帮助群众通过视频监控找回若干部电脑手机。

着力推进派出所向“主防”职能转变。市、县两级捆绑“主战”，依托“情报、指挥、行动”一体化运行机制，精准指导派出所开展辖区风险防范处置工作。充分发挥派出所综合指挥室警务作用，组织开展小案快侦快破、社区管控、乱点整治、动态巡防等工作。

突出“全量化”优势保障，打造基层战斗堡垒。坚持重心下移、警力下沉、保障下倾，推动市局、分局机关优秀年轻民警到派出所任职，完善警种支援派出所工作，把派出所打造成人、财、物和各类警务资源的集聚高地。

聚焦“基础提质”

切实提高派出所工作标准

如何有效化解基层矛盾，旅顺口公安分局长城派出所创建了全市公安机关首家以社区民警名字命名的“孙涛红色调解室”，利用社区民警孙涛兼任社区党总支副书记的优势，在日常调解工作中实施“三级调解”。调解室成立以来，共调解各类矛盾纠纷441起，调解成功率98.5%，2021年12月被辽宁省司法厅评为“辽宁省防止民间纠纷激化工作集体一等奖”。

● 做到“发现得早”，建立健全风险隐患常态化排查机制，开展风险隐患大排查、大走访、大调查。

● 做到“防范得好”，深化“党建+警格+网格”治理模式，加强治保会、“滨城卫士”平安志愿者队伍、“最小群防单元”等建设。

● 做到“化解得了”，常态化实施重点矛盾纠纷排查化解“回头看”行动，推动联调联处、源头化解。

● 做到“管控得住”，健全复盘倒查机制，对责任不落实、履职不到位等失职渎职问题严肃追责。

● 做到“服务得优”，切实开展好“百万警进千万家”、警民恳谈会等各项活动，不断优化便民举措。

聚焦“基本能力提升”

建强派出所过硬队伍

青少年群体已经逐渐成为电信网络诈骗的高发群体，如何提高青少年法律意识和防骗意识，开发区公安分局黄海路派出所充分发挥社区民警兼任学校法治副校长的制度优势，联合法院、街道、司法所和律师所，建立“五方联宣进校园”工作机制，开展“法治宣传校园行”巡回宣传活动，今年以来，共开设各类法治宣传讲座20余场，参与师生3000余人次。

近年来，市公安局紧扣基层社会治理工作主线，坚持和发展新时代枫桥经验，推动派出所所长兼任乡镇（街道）党（工）委班子成员、社区民警兼任村（居）委班子成员，按照城区“一区一警两辅”、农村“一村一专职辅警”的标准，配齐社区民、辅警，发展壮大“滨城卫士”平安志愿者，落实“派出所主防”的职能定位，紧盯影响我市社会治安稳定和人民群众安全感满意度的突出问题，访民情、解民忧、查隐患、化矛盾，不断提升社会治安防控工作的组织力、管控力和服务力，让群众时刻感受到“平安就在身边”。

文字：毕重伟

资料：市公安局

图片由受访单位提供

美编：张欣

编辑：姜赟

校对：鞠传强 孟颖

主编：单淼

监制：穆军 高忠华